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ORGANIGRAMA del CERMI CLM

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Organigrama CERMI CLM

  • Ser representante, y representativo, ante los diferentes órganos y departamentos de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha, así como ante otras instancias públicas y privadas radicada en esta Comunidad Autónoma y que se conforme como parte visible del tejido social de la Región, así como un referente y centro de información acción y documentación.
  • Actuar como plataforma unitaria y foro de participación interno que analiza, define y diseña estrategias comunes para la defensa de los derechos de los colectivos, a los cuales representa, adoptando posiciones unitarias.
  • Ser interlocutor válido del sector, como entidad de referencia de la discapacidad en nuestra región.
  • Estudiar y analizar los diferentes problemas generales y de importancia que afecten a las Personas que conforman el sector de la discapacidad.
  • Fijar posiciones unitarias y adoptar posicionamientos o decisiones colectivas ante situaciones concretas en cuantas políticas se lleven a cabo desde los órganos de gobierno que nos afecten.
  • Aunar criterios y actuaciones que redunden en la mejora de la calidad de vida, la igualdad de oportunidades y la no discriminación.
  • Transmitir a la sociedad la realidad de las personas con discapacidad y sus familias.

 

        

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